Carieră

Cum să te înțelegi, să muncești și să supraviețuiești în echipa femeilor - instrucțiuni pentru femei

Cea mai mare parte a vieții (în acest caz, nu vorbim despre somn) ne dăruim să lucrăm. Și, în afară de salariul ridicat și de oportunitatea de a vă deplasa pe scara carieră, desigur, căutăm o echipă în care vom fi confortabili și relaxați pentru o muncă fructuoasă și eficientă.

Echipa de femei este o atmosferă specială. Poate fi diferită - confortabilă și aproape familiară, certătoare de a fi rușinată sau complet inacceptabilă pentru o persoană normală din punct de vedere mental. Din păcate, de regulă, grupurile de femei sunt numite afectiv serpentariile și încearcă să stea departe de ele - în ele este faptul că hărțuirea este cea mai comună, iar "cifra de afaceri" a personalului este cea mai mare.

Este posibil ca pierderile minime pentru psihic să supraviețuiască în echipa femeilor și cum să se poarte?

Conținutul articolului:

  • Caracteristicile echipei de sex feminin la locul de muncă
  • Cum să te înțelegi și să supraviețuiești femeii din echipa femeii?

Caracteristicile echipei de sex feminin la locul de muncă - de ce apar cel mai adesea conflictele și relațiile se deteriorează în rândul femeilor?

În echipa de femei, în comparație cu bărbații și cei mixt, există motive pentru conflicte.

Ceea ce le sta la baza?

  • Concurență. Există multe motive pentru concurență. Acesta este un succes în carieră, o apariție strălucitoare, o viață de familie prosperă și o poziție stabilă din punct de vedere financiar și așa mai departe. Din păcate, pentru unele dintre doamne, sunt mult mai plăcut decât eșecurile și nenorocirile colegilor decât sufletele mici și coborâșurile personale.
  • Intrigue. Chiar și bunăvoința externă a colegilor nu ar trebui să fie un motiv pentru tine să-ți deschizi brațele și să-ți aduci în sufletul tău pe toți cei care te tratează cu plăcere la cafea și sunt interesați de starea și afecțiunile tale. Straightness - o caracteristică mai degrabă masculină. Dar în echipele de femei, din păcate, predomină modelul jocului de acoperire, unde intriga este o parte naturală a "mecanismului" de lucru. Amintiți-vă că oricare dintre greșelile dvs. poate fi foarte costisitoare și se termină cu mobbingul.
  • Bârfă, cuvânt din gură. Ei bine, unde se află fără ea. Unul dintre ceilalți a spus o ceașcă de cafea, a spus ea a treia și sa grăbit. Supraîncărcarea cu detalii noi și noi, informațiile ajung la ultimul angajat deja într-un mod atât de distorsionat, încât puteți să vă împărțiți în siguranță în două și să treceți de urechi. Numai acum un angajat va pierde cu adevărat urechile, iar cu o mână ușoară, cealaltă bârfă va crește până la minge de zăpadă universală de birou și va purta pe cineva de-a lungul drumului.
  • Envy. O fiară teribilă în orice echipă și pentru orice persoană. Mai întâi de toate, pentru invidiosul însuși, dar obiectul invidiei nu este ușor. Picioarele colegului sunt prea lungi, chiar de la urechi, apoi soțul impunător cu șanțuri mari întâlnește un coleg lângă Ferrari sau autoritățile se răspândesc în fața angajatului, dând-o cu bonusuri - niciodată nu știți de ce. Și este bine dacă consecințele invidiei sunt doar ridicole, șoptesc în ICQ și șuieră în colțuri.
  • Afectivitate. Ei bine, femeile nu pot fi reținute a priori. Menține calmul și rămân calm și întărit - prerogativa bărbaților. O femeie, ca o creatură emoțională și senzuală, nu se poate întotdeauna întoarce. Și cu cât mai mulți reprezentanți ai sexului mai slab pe metru pătrat de birou, cu atât mai stralucitoare sunt pasiunile.

Cum să vă înțelegeți și să supraviețuiți în echipa femeilor o femeie - instrucțiuni despre cum să lucrați într-o echipă de femei fără certuri și intrigi.

Pentru a exista în mod normal și chiar confortabil în echipa femeilor, ar trebui alegeți propria linie de politică intra-colectivă, care nu contravine regulilor echipei și, în același timp, nu necesită depășirea ei înșiși.

Amintiți-vă regulile de bază ale supraviețuirii:

  • Pregătește-te moral pentru că ți-ai dat sfaturi inutile., descărcați informații suplimentare, invidie, dacă sunteți mai tânăr și mai de succes, exagerați-vă greșelile și folosiți-vă greșelile împotriva dvs. Fii calm ca un boa constrictor și trăiești pe principiul "zâmbet și val".
  • Nu spuneți nimănui despre viața și problemele tale personale. În primul rând, în realitate nu este interesant pentru nimeni. În al doilea rând, poveștile despre modul în care faci bine vor provoca invidie și povestiri despre cât de rău vă va face totul să te bucuri din nou. La urma urmei, mulți se simt mai bine, cu atât mai rău sunt vecinii și colegii.
  • Nu te separa și nu coaliții cu colegi loiali pentru tine. Țineți în mod egal exact cu toată lumea, fără a evidenția nimeni.
  • Dacă bârfa este răspândită în prezența ta, zvonuri sau pur și simplu discutați pe cineva în spatele ochilor, calm, fără notații, demonstrați respingerea dvs. de a participa la astfel de conversații și retrageți-vă la locul de muncă. A doua oară când vorbiți despre bârfe cu dvs. nu va fi, iar granița, care apare automat între voi și colegi, vă va salva de multe greșeli.
  • Încearcă să nu ieși la locul de muncă (mai ales în primele săptămâni de lucru). Nu ai nevoie de haine prea luminoase, bijuterii scumpe, zel excesiv la locul de muncă. Pentru a nu deveni o victimă a hărțuirii (pentru începători, cum ar fi să vă împotmolit).
  • Vorbește mai puțin, ascultă mai mult.
  • Nu permiteți declarații categorice - să fie un diplomat. Chiar și cele mai dure critici pot fi aduse atât de politicos încât veți fi mulțumiți și veți fi în linie pentru a vă sfătui.
  • Nu stabili obiective - "să devii consiliul dvs.". Dacă sunteți o persoană cu înalte principii morale, iar echipa este un acvariu franc cu șerpi, atunci nu veți mai deveni a ta acolo. Dar puteți coexista cu orice popor, dacă restrângeți emoțiile și se comportă "ca bărbații" - detronat, ironic, cu o privire trecătoare și rece asupra situației.
  • Nu vă alăturați clubului "băutoare de ceai". În aceste momente se nasc bârfe, bârfe, etc. Am avut repede prânzul și munca. Dacă există o pauză de ceai, faceți-vă o tradiție de a fugi în cea mai apropiată cafenea pentru a savura o cafea și a vă uita prin reviste (de exemplu). Un fel de anti-stres pentru lucrătorii din birouri.
  • Nu căutați prieteni în echipă. Și chiar dacă vă pare că ați găsit-o deja, nu vă sperați în zadar. Prietenia este verificată numai de timp și de fapte. Dacă ați alerga afară, fumul se va rupe împreună și bea ceai, împărtășind probleme - nu înseamnă că v-ați făcut prieteni.
  • Încercați să nu neglijați politica companiei. Dacă petrecerile corporative sunt sărbătorite în sărbătoare, zilele de naștere sunt sărbătorite în birou, atunci datoria dvs. (politețea elementară) este de a arunca o privire la eveniment pentru o vreme. Nu este necesar să dansați cu toată cana, să participați la concursuri și să beți șampanie de viteză - au venit, au sorbit un vin, au schimbat câteva fraze cu colegii și, zâmbind dulce, au trimis-o în casă sub pretextul "aniversării bunicii" copii ".

Bineînțeles, echipa femeilor nu înseamnă neapărat confruntarea veșnică dintre bine și rău sau serpentariul pe scara unei companii. Există excepții și există o mulțime de ele. Dar respectarea regulilor de comportament nu contrazice acest fapt.Cine este avertizat - asta va fi bine.